《绿湾奇迹》

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绿湾奇迹- 第501部分


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  但是,双方在条件细则方面还是拥有一些分歧,这才是谈判的重点。
  “股东大会的事情,你知道吗?”格里芬突兀地提起了另外一件事。
  绿湾的股东就是城镇居民,所谓的股东大会,就是每年休赛期球队与股东代表们进行沟通的一个会议,居民们能够通过股东大会提出自己对球队的意见和想法,希望能够帮助球队更加出色;不过股东们并不拥有决定权,真正的决策还是需要由领导管理层来拍板。
  陆一奇微微有些惊讶,“最近球队举行股东大会了?不是说月底吗?”因为自由球员市场即将拉开帷幕,球队确实需要为全新赛季准备了,一般来说股东大会都会在市场开始之前召开。
  格里芬一看陆一奇得表情就知道,好友根本一无所知,“也是,你的性格就不是那样的。”


第995章 控制权柄

  看着格里芬的表情,陆一奇流露出一丝兴趣来,“怎么,股东大会发生了什么事情吗?”
  格里芬耸了耸肩,轻描淡写地说道,“没事,就是股东大会上递交了一份联合声明,希望球队不惜一切代价与你续约,整个绿湾所有季票拥有者以及所有股东全部都签名了。因为他们不希望去年在堪萨斯州立发生的事情重演,球队方面迟迟没有和你签约的事情就成为了质疑管理层的过错。”
  原来如此。
  “啊……”陆一奇轻轻感叹了一句,尽管他没有出现在股东大会也没有听说任何消息,却依旧能够感受到事情背后涌动的情绪,嘴角的笑容不由就上扬了起来。
  格里芬看着事不关己高高挂起的陆一奇,忍不住摇了摇头,“提出暂时不要谈续约事宜的,也有你一份,结果现在管理层成为背锅的,未来即使是成功续约了,但他们的心情肯定有变化,甚至可能怀疑是你在背后煽动股东们的,尤其是汤普森,你就不担心下赛季他给你穿小鞋?”
  “即使没有股东大会的事情,你觉得汤普森和我还能够像上赛季一样融洽吗?”陆一奇却是丝毫不意外,意味深长地望了格里芬一眼,不言自明。
  格里芬愣了愣,而后长长吐出一口气,“也是。”
  陆一奇续约的核心条件之一就是,拥有选秀大会的话语权,更直观一点,就是在管理层之中拥有一席之地。
  一直以来,主教练和球队经理对于球队控制权的争夺就是每支球队的必经之路,看看达拉斯牛仔就知道了,杰瑞…琼斯身兼球队老板、主席、球队经理多个位置,牢牢掌控着球队的控制权,主教练没有任何管理方面的权力。
  再看看新英格兰爱国者,比尔…比利切克身兼主教练和球队经理双职位,完全可以自由地根据自己的想法打造球队,任何球员的续约和签约都必须经过他的点头,这也是球队对比利切克能力全权信任的标志。
  绿湾包装工自然也不例外。
  上赛季休赛期,主教练麦卡锡、四分卫法弗的立场与球队经理汤普森背道而驰,于是最终球队内部发生动荡,并且以汤普森的全面胜利告终,这才有了陆一奇的横空出世。
  贯穿2008赛季始终的,处处都能够看到汤普森试图插手球队事宜的痕迹,只不过陆一奇的处理非常巧妙,不仅没有引发任何冲突,而且确保汤普森始终作为自己的靠山,快速在球队之中站稳了脚跟。
  但是,如果陆一奇想要真正按照自己的想法打造出一支球队,那么他就需要在选秀大会发言的权力,否则,绿湾包装工就是汤普森想法打造出来的球队,而陆一奇只能在汤普森的构想基础上完成工作。
  这也意味着,陆一奇正式与汤普森争夺权力,这对于球队经理来说是忌讳,对于汤普森来说尤其如此。
  难道,陆一奇即将成为第二个麦卡锡?
  说到这里,格里芬朝着陆一奇望了过去,眼神里带着玩味的揣测,“所以,你到底是怎么和汤普森说的?”
  陆一奇流露出了一个笑容,“他是怎么说的?”
  格里芬轻轻摇了摇头,“完全赞同。至少在谈判会议上是如此,他看起来一点抵触都没有,完全赞成你的条件,我都可以看得出来,马克…墨菲还有些迟疑,但他始终没有说话,马克也就没有再说什么。”
  “这么说,他们同意了?”陆一奇关心的是结果。
  格里芬用下颌示意了一下桌面上的合同文件,“只需要你签字就可以了。”但他还是没有忍住自己的好奇,“你到底是怎么说服汤普森的?”
  陆一奇是一个聪明人,他知道自己根基未稳,如果想要继续在绿湾包装工工作,并且顺利建立自己的战术体系,他需要汤普森站在自己这边,但与上赛季稍稍不同,他不再需要汤普森作为靠山支持自己,而是需要汤普森和自己站在同一阵线,并肩作战——
  区别在哪里呢?
  所谓的并肩作战,就是说,双方可能互相提出分歧和异议,但最终能够达成共识;而2008赛季的时候,陆一奇基本都是表面赞同汤普森的意见,暗地里做出引导、背后做出改变。关键的区别就在于陆一奇也正面发出自己的声音,在管理层也慢慢地、慢慢地建立主教练的话语权。
  所以,正式召集球队管理层会议之前,陆一奇率先私底下拜访了汤普森,促膝长谈了整整一个下午。
  “我告诉他,我需要在球队面前建立权威,所以我要求的是选秀大会的话语权,用我的声音提出建议,但选秀大会的决定权依旧是汤普森的。”陆一奇化简为繁地总结说到,解答了格里芬的好奇疑惑。
  在汤普森眼中,其实陆一奇的要求根本就没有实质性地挑战他的权威,因为决定权依旧在他的手上;而且,主教练本来就有选秀的话语权,即使是球队经理也需要过问主教练,才能够制定选秀计划。
  但在陆一奇眼中,“默认”的话语权和“白纸黑字”的话语权,却是两回事,他正在一步一步地发出自己的声音,然后让管理层、让整支球队上下都知道陆一奇在重大事情上拥有话语权,这是非常重要的。
  而且,陆一奇也相信,当自己的声音被听到的时候,汤普森就不可能独断专行地让他闭嘴,他就能够将自己的想法慢慢地植入汤普森的脑海里,如同“盗梦空间”一般,让汤普森以为那是他自己的想法,最终按照陆一奇的想法来完成球队得构建。
  所以,第一步,陆一奇需要索要“话语权”,白纸黑字地。
  但是,放眼整个联盟,拥有选秀话语权和决定权的主主教练,其实并不多,以陆一奇的资历和履历来说,确实非常非常困难,除了堪萨斯酋长之外,其他球队都没有这样的想法,但即使是堪萨斯酋长,现在也只是嘴巴上说得天花乱坠,真正落实到纸面的时候,又是什么情况,那还需要从长计议。
  也正式因为如此,陆一奇清楚地知道事情多么困难,绿湾包装工内部必然不会那么容易就答应下来的。
  归根结底,这是管理权柄的争夺与控制,权力与利益的权衡。
  陆一奇的谋划,是真正的恢弘蓝图。


第996章 史上最佳

  陆一奇所谋求的,是一副真正的恢弘蓝图,用五年时间,在绿湾包装工初步建立一支属于自己的队伍,一支冠军之师。
  这样的大局观,初步展露了陆一奇的锋芒,不仅仅是在球场之上,球场之外也同样拥有宽阔的视野和胸襟。
  汤普森没有看到这一点,但作为主席的马克…墨菲看到了这一点,这是格局和眼界所带来的必然落差,也正是因为如此,与格里芬的谈判过程中,汤普森欣然同意,反而是马克心存疑虑。
  其实,现在就可以预见,年轻气盛的陆一奇在接下来的赛季必然是逐步上升崛起,他正在一步一步地抢班夺权;慢慢地,汤普森也会感受到这一点,并且可能产生冲突,但陆一奇对于这样的情况早就有所准备,丝毫不会胆怯或者退缩。
  但是,绿湾包装工管理层是相对特殊的,因为球队不是私人拥有,这也意味着马克在管理决策的时候,出发点也稍稍不同。
  也正是因为如此,马克经过一番权衡利弊之后,没有站在陆一奇这边,却也没有站在汤普森那边,如同去年休赛期的麦卡锡状况一样,更多还是保持中间立场,选择最符合球队利益的抉择,在如此情况下,股东大会的联合声明就成为了改变局面的关键。
  难怪,就连格里芬都产生了一丝疑虑,陆一奇是否煽动股东大会来达成自己的目的;但现在看来,格里芬更加倾向于“否定”,陆一奇的性格并不是这样的,不过格里芬也相信,陆一奇的算无遗策应该也预料到了整个发展趋势,于是因势利导地借助东风。
  短短几句话的来回,格里芬就能够明白陆一奇的算盘,不由打了一个冷颤,“还好,我不是你的敌人。上帝,你的敌人一定非常痛苦。”
  “作为我的朋友,我也会让你一直饱受痛苦的。”陆一奇笑盈盈地说道,这让格里芬翻了一个大大的白眼。
  格里芬没有理会陆一奇,再次示意了一下桌面上的合同,“你不准备确认一下吗?只要你完成签字,续约就完成了,你难道不好奇最终条件吗?”
  格里芬看着没有任何动作的陆一奇,反而是他更加期待起来,毕竟,这是他的工作成果,他也希望能够看到陆一奇的反应,这样才能够得到成就感的满足,于是忍不住身体微微前倾,催促着陆一奇翻阅合同。
  陆一奇眼底流露出了浓浓的笑容,“如此厚厚一本,几乎已经可以赶上一本书的厚度了,我应该从哪里入手?最为关键的部分,你不是已经告诉我了吗?”
  选秀话语权。
  只要能够拿到话语权,陆一奇的第一目标也就顺利实现了,这就已经足够。
  格里芬再次翻了一个白眼,连连摇头表示自己的不满,“是是是,知道你刚刚签约了耐克,财大气粗,根本就不在乎这一点点工资。”
  超级碗落幕之后,NFL还发生了一个堪比地震效果的重磅新闻,耐克与陆一奇以每年三百万美元的酬劳签约五年专属代言合同,抢在所有人的前面,第一个与联盟当红炸子鸡完成合作,震惊整个北美体育界。
  这是整个NFL之中第一个也是唯一一个签约专属代言合同的主教练,而且还是耐克,而且还是五年合约,确确实实堪称改变整个行业的一次签约,吸引了无数目光。
  目前,耐克暂时还没有发布正式签约新闻发布会,而是在陆陆续续发出预告,似乎正在酝酿什么大动作,其实,耐克是在等待着,等待绿湾包装工前往白宫会面总统的时候,再次唤醒超级碗夺冠记忆,然后配合一系列宣传活动,再迎来新闻发布会,让陆一奇沐浴在聚光灯底下——
  每年,北美四大体育联盟的冠军球队,都可能得到总统的召见,进入白宫共进午餐。
  继耐克开拓创新的举动之后,现在各大厂商都正在蠢蠢欲动,格里芬的工作邮箱和手机已经被彻底塞爆,只是格里芬当前的工作重点是球队续约,所以其他工作都暂时没有推进,正在排队等待着。
  从这个角度来说,陆一奇确实不差钱。当然,合同金额也从来就不是陆一奇续约绿湾包装工的第一条件。
  看着格里芬嫌弃的表情,陆一奇收敛起了笑容,讨好地说道,“辛苦了辛苦了,接下来还要继续辛苦你不是,那么,还请格里芬…沃德先生告诉我,最终合同到底是什么条件?你是否满意自己的工作呢?”
  格里芬心满意足地抬起了下颌,原本想要继续端端架子,但结果就看到陆一奇随时准备转身离开的表情,轻轻咳嗽了两声,连忙解释起来,“绿湾方面确实是诚意十足,他们提出了一份十年一亿五千万的合同。”
  “……”陆一奇眨了眨眼睛,差一点就被手中的红茶烫到,完全不敢相信自己的耳朵——
  虽然陆一奇预料过,双方可能都在酝酿大动作,但是,这样的数字还是真正吓到他了,完全不敢相信。
  为什么呢?
  因为陆一奇自己曾经是体育主编,对于教练的薪资水准有着清晰的认识。站在2020年的高度来看,北美四大体育联盟主教练的平均工资是七百万美元左右,根本无法与欧洲足球联赛的整体水平比较。
  在欧洲,至少五名顶级足球教练得年薪都能够在两千万美元以上;但是,在北美,四大联盟所有教练叠加起来,年薪在一千万美元以上的也只有五位。从这里就可以看出,平均水准和最高水准都有差距。
  统计北美所有体育职业联盟以及大学体育联赛年薪排名前二十名的教练,NFL占据半壁江山抢走十个席位,NBA拥有五个席位,另外五个席位则分别由NCAA的橄榄球和篮球瓜分,其中橄榄球有三个位置,篮球则�
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