短短的几个月，她就忘了我们之间的山盟海誓，快乐的时光，点滴的美好，缠绵的恩爱，期盼的争取？
女人！真是善变的生物！我骤然直起身子，决定彻的抛开所谓的儿女私情，放手在事业上拼搏一番，或许可以实现自己的梦想。
抹去眼角的泪水，扭看着卫生间的门，眼神十分的复杂。莫玉是女人，洛曼也是女人。她们会不会有类似的相同点呢？
想太多了。我与她只是生理需要，大家投缘彼此解决生理需要而已，想那么多做什么？苦笑一声，倒了满满的一杯酒，捏着鼻子一口喝干。
“喝这样急！很容易醉的！”洛曼悄然出现在我背，轻轻的拍着我的背，劝我喝慢一点。失恋算不了什么大事，有几个人没有失恋过，谁又没有失落过？
跌倒并不可怕，可怕的就是跌倒之后，不想爬起来，或没有力量爬起来，那才是最可怕的。也没有人想看到这样的结局。事生既然已经发生了，悲伤哭泣，是永远无法解决问题的。再说了，人不能活在过去的时光中，过多的回忆，只会消磨自己的意志与心力，令自己事事都感到力不从心。
我一声不吭，低着头喝闷酒！很快，一瓶干红全进了我的肚子里。还没有离开沙发就倒下去了……
……
第二天，我一点饭没有吃，中午又把自己灌得大醉！下午没有去会议室！晚上同样没有吃饭！硬拉着洛曼出去喝酒。
我们刚出房间，又碰上阴魂不散的里达。不知是偶然还是他刻意这样做？见我歪歪斜斜的，里达又尽情的嘲笑我，还取笑洛曼，说她找了一个中看不中用的窝囊废！
这样没有用的男人，街头的叫花子都比我强！她劝洛曼甩了我，和他一起。他保证给洛曼永远的幸福！且不让她受到半点伤害！
“一晚上十次、或者是二十次，你行吗？混蛋，别以为你有几个臭钱，就可以人五人六，二五八万的羞辱别人……操！”
我正想冲上去，狠狠的暴打里达，以发泄内心的苦闷与悲伤！谁知洛曼一句话，竟把里达呛得哑口无言，灰溜溜的逃走了。
我和道洛曼很开放，性格外向而爽朗，却没想到爽朗到这种境界，真是让我大开眼界啊！这样的话也能出口，还说得面不改色！不过！她的话的确有够伤人！杀伤力更是超强！
别说里达不行，如果每次都射，一夜之间，我也来不了十次，不射就可以。但那与传统的十次不符。
第52章 失落心情2
精液的产生需要时间，一夜之间射十次，到后面是否还有精夜射出？有可能得进行一次性实验才能明白。否则，谁也不能回答这个问题。
不过，在此之前，超过90％的人男人是无法勃起了，更别说进行正常的房事行为，所以，这个实验已没有多大的必要了。
晚上十二点过，我们才摇摇晃晃的回到房间。进去之后，我倒下就睡。后来还是洛曼帮我洗的脸，还帮我洗了脚。
我真的很感动！她不但是天之骄女，而且还是跨国公司的亚太地区部裁，却为我这个小小的部门经理洗脚！
不论她是玩玩，还是追求所谓的“速食”爱情，仅此一点，就让我感动莫名了。受伤的心在瞬间似乎得到了安慰！
宛若破烂的小船，终于找到了避风的港湾！或许是暂时的，至少目前可以不再饱受风雨的推残！黑暗的包围，失落的侵蚀！
朦胧中，我听到洛曼在我耳边说了许多、许多。到底是些什么？我却没有听清，也没有记忆了。恍惚的记得，洛曼好似哭过！到底了为什么？
第二天，我喋喋不休的追问她为何哭泣？洛曼矢口否认此事，说我听错了，她从没有哭过。思前想后，我认为与培训会快要结束了有关。
我们都明白，来此的目的。同时也明白，我们俩人之间只是追求临时的“速食”性爱！一切冲动与野蛮，缠绵与恩爱，快乐与开心即将随着学习的结束而终止。
分别之后，有没有机会再次相见，谁也说不准？我没点破此事，也不知道如何安慰她！暗自决定，从今天起，多给她一些温柔与体贴！同时，也得抽时间好好的学习了。
学习结束之后，还有一个结业式的考试。不合格的人，不但拿不到结业证。今后，他所属的公司再没有权力参加，这家公司举办的类似的培训会。
所谓的结业证，对我不过是废纸一张！但却不让能易中天失去下次机会。否则，不但自己没有颜面，更对不起后面还在等待这种机会的人。
白天，我把全部心思花在学习上。晚上则泡在电脑里，不停的查寻各跨国公司历年来的精典管理案例！想从中总结出一套属于自己的管理模式。
时光匆匆而过，眼看再过两天就参加结业考试了。可是，我却一点头绪都没有。相关案例看了不少，却无法融会贯通！更不能加入自己的见解，从而让它属于自己的模式。
“洋，睡了！身体要紧！”
不知洛曼是怎样想的。自那夜之后，她从没有在我面前流露过悲伤的神情，情绪也相当的稳定。
只是每天更关心我，事事体贴入微！宛若一个新婚妻子照顾丈夫一般，温柔、体贴、顺从。
“曼儿，你……”扭头一看，吓了一大跳！洛曼双眼通红！还肿肿的。泪流满面的趴在我背上。柔软的双峰轻轻的在我背上摩擦着。
这几天的确太冷落她了，一心只想到学习，从没有与她做过爱了。关心只是表面的，从没有落实到具体的行动上。
“曼儿！对不起！”我内疚的放下书，起身抱着微微颤栗的娇躯！低头含住她的耳垂，轻轻的吮吸着，双手一前一后，同时滑向丰盈的臀部与平滑的小腹。
洛曼很激动，呻吟着，玉体不停的扭动，试着将两腿之间的柔软处对准火热的坚硬物，却数次失败，最后直接抓住了它，放在两腿之间。
从她的耳垂开始，沿着双腮，一直吻到她的诱人红唇，我贪婪的含住她的香唇，先是温柔的安慰上唇，而后彻底的问候下唇，最后才落在双唇之间，卷住她的舌头，忘情的吮吸着。
此时，洛曼两腿之间的液体已有泛滥之势，身子扭得更厉害了。我抽出一只手，拉开她的拉链，将裙子脱了，隔着十分柔软，而且极薄的底裤，瓷意的活动。
潜藏的原始需求，似乎在瞬间爆了，洛曼呻吟一声，粗暴的撕了自己的小底裤，扔了小裤裤，紧紧的抱着我，示意我立刻冲进去……
第53章 结业典礼1
考试的内容相当简单，写一篇关于时间、财富、资源、人力管理的论文。篇幅不能过长，却又要清晰的阐明这四方面的核心要点。
人力与财富，是我的弱点，强项是时间与资源管理。当时，在写财富管理时，蓦然想起洛曼的几句，略作改动，按自己的想法移了上去。我万万没有想到，财富管理得分竟比时间与资源管理更高。
于此，我得三个A＋，人事管理得了个B，也算差强人意了。如此结局，竟引起全部学员的怀疑。
他们认为我卖通了其中的某几个教授。否则，以我的烂水平，如何能拿三个A＋，最差的也是B。
最鄙视我的人中，里达第一个不服，要我当众念出论文的内容。一是考我是否请了枪手，二是想听听论文的内容，让众人公正的评论。
端科是此次阅卷的主考审！他非常欣赏我的论文，让众人共同分享我的精僻论文，原就是他计划中的一部分。
可是，经里达这样一闹，他反而改变了主意。断然拒绝任何人分享别人的论文。滔滔不绝的念完众人的成绩，就要正式颁发结业证书。
里达又跳了出来，叫嚣着非要公开我的论文。否则，他们申请重考！端科没有理他，深深的扫了众人一眼，征求他们的意见。
我的表现，不但震撼了众人，同时也超出了我的意料之外。在时间方面，我一般是比较有心得的，原以为，最多是时间管理可以拿到A，其它的能得B就不错了。
我自己都相信的事，众人当然也不相信。附合里达人竟超90％。有几个人保持中立，支持我的只有洛曼一个人，另外就是端科。
端科没有妥协，力排众议，拒绝了大家的请求。按自己的计划进行下一步的工作。这个端科想害死啊！
他别的人不找，竟要上去给众人发结业证。这不是摆明了他偏向我吗？本是子乌有的事，经他这样一搞，好似成了真的了。
“先生，可否换一个人？”迟疑少顷，我决定推掉此事。不想引来众怒！众怒难犯啊！虽说此次培训彻底的结事了。可是，天知道今后会不会遇上。
或者说，今后的某一天，我有可能因为业务关系，与其中的某个人相遇，而他还是此次谈判的负责人，我岂不死定了。
常言曾说，山不转路转，路不转水转，总有一天还会见面的。再说了，多一个朋友总比多一个敌人好。
商场的事，谁也说不清，更不知明天会发生什么。更有可能，我明天会成为其中某人的下属或上司，又或者说是同事。世事难料，什么都有可能发生。
思前想后，我觉得这是一个机会，与众人联络感情，或者说展示自己才能的机会。如能当众折服众人，对我而言，应该是有百利而无一害！
端科的反问非常直接，要我说出一个充分的理由。他可以考虑换别人的担任此事。我不能实说内心的想法。
沉默少顷，我坦然的说，精妙的文章应该与众人分享。人没有完人，我也有不足的地方，希望大家听了后，能提出更好的建议，尽可能的完善这篇论文。
或许，这论文可以成为下次培训的教材之一，或者说是参考资料之一。端科双眼一阵转动，笑微微的点头同意我的说法。论文内容由我亲自朗读。
那该死的里达，他又有意见了。他的联想还真是丰富，怕我朗读的时候改变了原文的内容，说要找一个人来监督！
端科脸色微变，当场就想发作。嘴角一咧，悄悄的向他递了个眼神，事情已发展到这个地步了，不没必要节外生枝。他想怎样就怎样。我要彻底的当众击败他。
里达找了一个最贴心的人上来监督。我拿文稿，对方朗读。那人口才不佳，一篇精数绝伦的论文，从他口里读出来，竟全变了样，词不达意，毫无章法可言。
“混蛋！这是什么狗屁论文？”里达咆哮如雷的跳了起来，歇斯底里的叫嚣指责！说我的论文狗屁不通，打胡乱说，这种论文，给一个C也是天大的恩赐了。
妈的！原来他是存心捣蛋！低吼一声，我一把推开那个混蛋，利用传真器上的扫瞄仪，立刻把论文的内容扫瞄下来，排版之后，再发给在座的每一个人……
“天才，真是天才……”
一片震撼的称叹声中，里达如同斗败的公鸡，垂头丧气的瞪着我。事实摆在眼前，他不认输也不行了。
除他之外，其余的人全认可我的观点。惟有一点，有些人有异议，资源再生利用中的循环使用。许多人认可我的观点，却认为以目前的科技水平，无法达成我的梦想……
我坦然告诉他们，那的确是我的梦想，目前不可能实现。或许三十年、五十年之能看能否实现。
我赤诚的告诉他们，我写这篇论时，不是以一个高层管理的心态去写的，而是从目前的形势结合自己的亲身经历所写的。
所以，有许多事情，不能站在一个角度看问题，要从多角度，多视角的去思考它。并以不同的身份，放在不同的环境去思考它。
我的结业证是端科亲手颁发的。他还搂着我的肩膀了几张相片，并直言告诉大家，他要把这些相片给以后的学员看，希望他们向我学习。
事在人为，人定胜天的确是有可能的。关键在于你是否愿意为此付出，而又付出了多少？是否坚持到底了？
是否一丝不苟的按自己的原定计划执行的？如果没有，又是什么原因让自己中止或放弃原有的计划？
第53章 结业典礼2
他还指出，四大管理中，最难的是人事管理。其它的管理，对象是死的，而人却是活的�
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